如何撰写一份有效的病退申请书

在职场生涯中，由于健康原因不得不暂时或永久离开工作岗位的情况时有发生，这种情况下，向单位提交一份正式的病退申请书是非常必要的，本文将详细介绍病退申请书的撰写要点，并提供一个简单的范例以供参考。

病退申请书的基本结构

一份完整的病退申请书应当包括以下几个部分：

1、：通常为“病退申请书”。

2、称呼：明确指出接收申请的对象，如“尊敬的XX领导/人力资源部”。

3、自我介绍：简要说明自己的基本信息，包括姓名、部门、职位等。

4、申请事由：详细阐述申请病退的原因，包括疾病的种类、严重程度、治疗情况等。

5、申请依据：列出相关法律法规或者公司政策作为申请的支持依据。

6、请求事项：明确提出自己的具体请求，比如希望得到批准休病假或是办理正式病退手续等。

7、附件说明：如果需要附上医疗证明或其他相关材料，请在此处进行说明。

8、：表示感谢并表达希望得到理解和支持的态度。

9、落款：包括申请人的姓名和日期。

撰写要点

1、真实性与准确性：确保提供的信息真实可靠，不得虚构或夸大病情。

2、简洁明了：语言应简洁明了，避免使用过于复杂的专业术语。

3、尊重与礼貌：保持语气的尊重和礼貌，即使是在表达不满或困难的情况下。

4、逻辑清晰：条理清晰地阐述自己的病情以及申请的理由，便于审批人快速理解。

5、证据充分：提供足够的医学证明文件支持自己的申请，如诊断报告、医生建议等。

病退申请书范例

：病退申请书

称呼：尊敬的人力资源部领导：

自我介绍：我是市场部的小李，自2018年加入贵司以来，一直从事市场策划工作。

申请事由：近期因身体不适前往医院就诊，经全面检查后被确诊患有严重的颈椎病（具体疾病名称可根据实际情况调整），经过一段时间的治疗，虽然病情有所好转，但医生建议我长期休息并进行康复训练以防止病情恶化，考虑到目前的身体状况已严重影响到正常工作，且短期内难以恢复至可以胜任工作的状态，故提出此次申请。

申请依据：根据《中华人民共和国劳动法》及相关规定，结合公司内部关于员工病假管理的相关制度，特此提出病退申请。

请求事项：现正式申请自202X年X月X日起休病假三个月，并在此期间保留基本工资待遇，望予以批准。

附件说明：随信附上XX医院出具的诊断证明及主治医师的建议书，供审核。

：对于此次申请给公司带来的不便深感歉意，并感谢您在百忙之中审阅我的申请，希望能得到您的理解和支持，谢谢！

落款：申请人：小李

日期：202X年X月X日

通过上述内容，我们可以看到一份完整的病退申请书应该包含哪些要素以及如何组织语言，希望这份指南能帮助到需要的朋友，在实际操作过程中，根据个人具体情况适当调整内容细节，以确保申请能够更加贴合自身需求。

仅为示例性质，在正式提交前请务必咨询专业人士的意见，以确保符合当地法律法规要求。